Palkkojen alentamiset ja työehtojen heikennykset tulevat vastaamme jatkossakin, jos annamme niille nyt periksi, muistuttaa OAJ:n puheenjohtaja Katarina Murto.
OAJ:n neuvottelijoiden mukaan työnantajajärjestö Sivista pyrki päättyneiden neuvottelujen aikana monin tavoin heikentämään koko opetushenkilöstön työsuhteen ehtoja.
Sivista on julkisuudessa esittänyt korkeimpien palkkojen alentamista. OAJ:n mielestä palkkatasa-arvoa tulee tavoitella vähimmäispalkkoja korottamalla.
– Ammattiliiton tehtävä ei ole heikentää työehtoja eikä alentaa palkkoja. Me haemme oikeudenmukaista palkkojen harmonisointia niin, että palkat eivät laske, Murto sanoo.
Työriidan sovittelua jatketaan valtakunnansovittelijan johdolla. Tämä on kieltänyt osapuolia nostamasta sovittelun yksityiskohtia ja vaiheita julkisuuteen.
Tätä juttua vapun alla tehtäessä kokonaisuus oli Murron mukaan täysin auki eikä mistään ollut sovittu.
– Me haemme aktiivisesti ratkaisua, joten ratkaisuun pääseminen ei ole OAJ:stä kiinni.
Murto esittää suuren kiitoksen kaikille lakoissa mukana olleille.
– Nyt tarvitaan vahvaa yhtenäisyyttä, sillä kyse on koko opetushenkilöstön työehdoista ja ammattikorkeakoulujen työehtosopimuksen tulevaisuudesta.
Tämän lehden mennessä painoon OAJ on ilmoittanut kaikkiaan 16:sta päivän mittaisesta lakosta, joista yhden se kuitenkin päätti perua työtuomioistuimen antaman päätöksen takia.
Työtuomioistuin antoi 13.4. ratkaisun, jonka mukaan OAJ:n maaliskuussa antamat lakkovaroitukset olivat ennenaikaisia. Varoituksista kanteli Sivista.
Sivistan ammattikorkeakoulujen työehtosopimuksen piirissä on lähes 4 000 OAJ:n jäsentä. Heille maksetaan lakkopäivältä 180 euron suuruinen lakkoavustus.
Neuvotteluiden ajankohtaisin tilannetieto löytyy osoitteesta oaj.fi/oajneuvottelee.
Mistä ammattikorkeakoulujen lakoissa on kyse?
- Työriita koskee Sivistan ammattikorkeakoulujen työehtosopimusta.
- Sopimusneuvotteluissa työnantajapuoli Sivista halusi heikentää koko henkilöstön työsuhteen ehtoja. Lisäksi se ehdotti, että osaa opetushenkilöstön palkoista alennettaisiin.
- OAJ haluaa kehittää työehtosopimusta vastaamaan ammattikorkeakouluissa tänä päivänä tehtävää työtä sekä parantaa luottamusmiesten ja työsuojeluvaltuutettujen asemaa.
- Tavoitteenamme on myös ostovoimaa turvaavat palkankorotukset. Sivista on torjunut lähestulkoon kaikki OAJ:n neuvottelutavoitteet.
- Emme neuvottele palkanalennuksista. OAJ hakee ratkaisua, joka huomio kaikki opettajaryhmät: palkkojen harmonisointi eli yhdenmukaistus on tehtävä korottamalla vähimmäispalkkoja ylöspäin.
- Uutta sopimusta ei saatu neuvotteluissa ja sopijaosapuolet ovat siirtyneet sopimuksettomaan tilaan. Työrauhavelvoite on päättynyt.
- Historian ensimmäinen ammattikorkeakoulun lakko pidettiin 8.4. Metropoliassa. OAJ on jättänyt oppilaitoksiin lukuisia lakkovaroituksia. Samoin on tehnyt kolmas sopijaosapuoli YTN.
- OAJ, YTN ja Sivista jatkavat sovittelua valtakunnansovittelijan johdolla.